051-927-0888

2024 육아휴직 제도는

전년과 비교하여 크게 달라지는데요.

우선 기간을 살펴보면, 기존에는 만 8세 이하

혹은 초등학교 2학년 이하의 자녀 대상으로

최대 1년간 사용이 가능했지만,

2024년 하반기부터는 휴직 기간이

최대 1년 6개월로 연장된다고 해요!

또한, 급여 또한 통상 임금의 80%를

받을 수 있고, 월 금액 상한선은 150만원까지

지급이 됩니다.

특히 여성의 독박육아를 막고

남성의 육아 참여를 이끌어내기 위해

부모 모두 3개월 이상 육아휴직을

사용하는 경우 초반 6개월간 1인당

월 최대 450만원까지! 받을 수 있다고 해요.



우선, 2024 육아휴직을 원하는 근로자는

육아휴직 개시예정일의 30일 전까지

육아휴직 기간, 자녀 성명, 생년월일 등

필요한 사항을 사업주에게 제출해야 합니다.



사업주는 근로 기간이 6개월 이상인 경우

근로자의 휴직을 허용해야 하는데요.

특별한 이유 없이 반려할 경우

500만원 이하의 벌금이

부과될 수 있습니다!



육아휴직 급여 신청 절차 

1. 사업주에게 육아휴직 신청(개시일 30일 전)

2. 육아휴직 부여, 육아휴직 확인서 발급

3. 2024 육아휴직 사용

4. 관할 고용 센터에 육아휴직 급여 신청

(육아휴직 시작 후 1개월~종료일 12개월 이내)

5. 고용센터는 지급요건 심사 및 급여 지급